SST - Setor do Saneamento - Análise de Riscos

Na sequência, do estágio curricular IV, na Empresa Municipal de Águas e Saneamento  de Beja, foi-nos solicitada, a elaboração de uma análise de risco, que incide-se sobre os riscos e perigos a que os trabalhadores do saneamento estão expostos. 

Nesse sentido, esta publicação, incidirá sobre a temática "análise de riscos e metodologias das mesmas".


Chamo a atenção dos meus leitores, que a informação que se segue nesta publicação, não terá qualquer informação, constante na Avaliação de Riscos que foi realizada, no âmbito do estágio IV, pois a mesma só diz respeito à EMAS.

Análise de Risco:

A identificação dos perigos relacionados com os postos de trabalho, deve ser realizada através das seguintes ações:

• Circular pelo local de trabalho e observar tudo o que possa causar danos;
• Consultar os trabalhadores e/ou os seus representantes sobre os problemas que lhes tenham surgido;
• Analisar sistematicamente todos os aspetos do trabalho;
• Analisar as operações não rotineiras e intermitentes;
• Ter em atenção a acontecimentos não planeados mas previsíveis;
• Ter em conta outros perigos a longo prazo para a saúde, como os níveis elevados de ruído ou a exposição a substâncias prejudiciais, bem como riscos mais complexos ou menos óbvios, por exemplo fatores de risco psicossociais ou decorrentes da organização do trabalho;
• Consultar os registos de acidentes de trabalho e de problemas de saúde da empresa;

• Procurar informações de outras fontes, tais como:

• Manuais de instruções ou fichas de dados dos fabricante e fornecedores;
• Organismos nacionais, associações comerciais ou sidicatos;
• Regulamento e normas técnicas;

Identificação das pessoas que poderão estar expostas a perigos:

- Devem ser identificados os trabalhadores que interagem com os perigos direta ou indiretamente;

- Grupos de trabalhadores que podem correr riscos acrescidos ou ter requisitos específicos.

Objetivos da Análise de Riscos:

• Identificar novos riscos;
• Estabelecer e classificar a ordem das prioridades das medidas preventivas;
• Monitorizar e avaliar a eficácia das medidas preventivas;
• Realizar campanhas de sensibilização;
• Estimar as consequências das lesões profissionais;
• Fundar um instrumento para afinar o plano de prevenção da empresa;

Riscos.....

Os riscos nos locais de trabalho estão relacionados com as características do processo de trabalho e com a sua organização. Por esse motivo a primeira fase da avaliação consiste na identificação dos perigos e dos trabalhos em risco.

Geralmente identificados em seis grupo de riscos:

Riscos de Incêndio (delimitação de zonas perigosas e vulneráveis, tipos de fogos...);

Riscos Elétricos (materiais e dispositivos que necessitam de prevenção especifica....);

Riscos associados à circulação de pessoas e máquinas (implementação de postos de trabalho, obstruções, estado do pavimento, iluminação...);

Riscos ligados às atividade de manutenção (intervenções em condutas de produtos inflamáveis, operações de soldadura ...);

Riscos ligados à armazenagem (produtos e substâncias químicas, movimentação manual de cargas...);

Riscos ligados ao ambiente de trabalho (agentes químicos, biológicos, ambiente térmico, ruído, vibrações  radiações ionizantes e não ionizantes....);

A avaliação de riscos é efetuada com base no histórico dos incidentes ocorridos na empresa, a observar e na análise das não conformidades.

É de salientar, que existem muitas ferramentas de avaliação de riscos e metodologias, disponíveis para ajudar as empresas e organizações na realização da mesmas. 

A escolha vai depender das condições de trabalho, por exemplo, número de trabalhadores, o tipo de atividades de trabalho e equipamentos, as características do local de trabalho e os riscos específico.

Em suma, no local de trabalho, a entidade patronal tem o dever de assegurar a segurança dos seus colaboradores em todos os aspetos relacionados com o trabalho. Desta forma, e independentemente da metodologia utilizada na concepção de um avaliação de risco, esta tem ser útil aos empregadores para que possam tomar as medidas necessárias para proteger a segurança e a saúde dos trabalhadores.

Fontes:

Agência Europeia para a Saúde e Segurança no Trabalho;
Miguel, A.S (2010), Manual de Higiene e Segurança no Trabalho, Porto Editora.

Rogério Nunes (2010), Power Point de Saúde Ocupacional- 
Análise de Riscos, ESS - IPBEJA